Lene Erfurt

Henrik Hassan

Morten

At gøre mennesker produktive på jobbet - uden at de brænder ud.

Line Hviid har i 10+ år hjulpet ledere og medarbejdere med at optimere deres arbejdsprocesser, styrke det indbyrdes samarbejde og øge den menneskelige trivsel. Hun har desuden en baggrund i videnskabsformidling, bl.a. inden for stress og psykisk arbejdsmiljø, og er i dag vært på podcasten De Agile Rødder. 

Hun er kendt som en levende og empatisk kommunikatør, der ikke er bange for at kalde business bullshit. 

Specialer: Personlig produktivitet – Agile arbejdsmetoder – Kommunikation – Psykisk arbejdsmiljø – Stress – Trivsel – Systemisk coaching – Personaleledelse – Remote samarbejde

Instagram

LinkedIn

Produktivitet handler ikke kun om effektiv hurtighed og “mere, vil ha’ mere!” Det handler også om prioritering og kvalitet. Og det handler om, at vi alle skal trives, når vi går på arbejde.

lineh.dk: Bliv produktiv på jobbet – uden at brænde ud 

Line Hviid

Der er intet mindre end 3 årsager til, at så mange ledere og medarbejdere har svært ved at arbejde fokuseret og med mentalt overskud - selv når de prøver. 

I foredraget her hjælper Line Hviid jer med at forstå, hvorfor det er så svært. I lærer, hvordan I sammen kan overkomme forhindringerne, og hvordan I tager de første små skridt til både at have individuel fokustid og mentalt overskud til at hjælpe hinanden.

I får en forståelse af, hvorfor de her 3 forhindringer er så svære at overkomme:
- Digitale dimser, der distraherer os. 
- At anse konstant tilgængelighed som vigtigere end individuelt fokus. 
- De dårlige (arbejds-)vaner de fleste har, når det kommer til fokustid. 

Heldigvis får I også udpeget vejen fremad, og I får konkrete tips med jer, så I ved, hvordan I kommer i gang.

Sidst men ikke mindst får I et vigtigt spørgsmål at fortsætte samtalen ud fra, når først Line Hviid er taget hjem. 

Henvender sig til:
- Små og store virksomheder med medarbejdere, der hver dag skal bruge hovedet.
- Ledere og medarbejdere, der ønsker mindre stress og større arbejdsglæde.
- Individer, teams og afdelinger.

Line Hviid har i 10+ år hjulpet ledere og medarbejdere med at optimere deres arbejdsprocesser, styrke det indbyrdes samarbejde og øge den menneskelige trivsel. Hun har desuden en baggrund i videnskabsformidling, bl.a. inden for stress og psykisk arbejdsmiljø, og er i dag vært på podcasten De Agile Rødder. Hun er kendt som en levende og empatisk kommunikatør, der ikke er bange for at kalde business bullshit. 

Ryk jer fra forstyrrelser og overload til fokus og flow

There are no less than 3 reasons why so many managers and employees find it difficult to work focused and with mental energy - even when they try.

In this lecture, Line Hviid helps you understand why it is so difficult. You learn how you can overcome the obstacles together and how you take the first small steps to both have individual focus time and mental energy to help each other.

You will gain an understanding of why these 3 obstacles are so difficult to overcome:
- Digital gadgets that distract us.
- To regard constant availability as more important than individual focus.
- The bad (work) habits most people have when it comes to focus time.

Fortunately, you will also be given the way forward, and you will receive concrete tips with you, so you know how to get started.

Last but not least, you will get an important question to continue the conversation from once Line Hviid has gone home.

Aimed at:
- Small and large companies with employees who have to use their heads every day.
- Managers and employees who want less stress and greater job satisfaction.
- Individuals, teams and departments.

For 10+ years, Line Hviid has helped managers and employees to optimize their work processes, strengthen mutual cooperation and increase human well-being. She also has a background in science communication, i.a. in the field of stress and psychological work environment, and is today the host of the podcast De Agile Rødder. She is known as a vibrant and empathetic communicator who is not afraid to call business bullshit.

Move from distractions and overload to focus and flow

Arbejdsmiljø

Personlig ledelse

Selvledelse

Personlig effektivitet

Fokus

Performance

Der er intet mindre end 3 årsager til, at så mange ledere og medarbejdere har svært ved at arbejde fokuseret og med mentalt overskud - selv når de prøver. 

I workshoppen her hjælper Line Hviid jer med at forstå, hvorfor det er så svært. I lærer, hvordan I sammen kan overkomme forhindringerne, og hvordan I tager de første små skridt til både at have individuel fokustid og mentalt overskud til at hjælpe hinanden.

I får en forståelse af, hvorfor de her 3 forhindringer er så svære at overkomme:
- Digitale dimser, der distraherer os. 
- At anse konstant tilgængelighed som vigtigere end individuelt fokus. 
- De dårlige (arbejds-)vaner de fleste har, når det kommer til fokustid. 

Heldigvis får I også udpeget vejen fremad, og I får konkrete tips med jer, så I ved, hvordan I kommer i gang.

Sidst men ikke mindst starter I sammen den vigtige og afgørende samtale om, hvordan I fremadrettet hjælper hinanden til større fokus og mentalt overskud. 

Workshoppen giver jer også en række action points, så I ved, hvad I skal gøre, når workshoppen er slut. 

Henvender sig til:
- Små og store virksomheder med medarbejdere, der hver dag skal bruge hovedet.
- Ledere og medarbejdere, der ønsker mindre stress og større arbejdsglæde.
- Teams og deres individuelle medlemmer.
- Op til 16 deltagere.

Line Hviid har i 10+ år hjulpet ledere og medarbejdere med at optimere deres arbejdsprocesser, styrke det indbyrdes samarbejde og øge den menneskelige trivsel. Hun har desuden en baggrund i videnskabsformidling, bl.a. inden for stress og psykisk arbejdsmiljø, og er i dag vært på podcasten De Agile Rødder. Hun er kendt som en levende og empatisk facilitator, der ikke er bange for at kalde business bullshit. 

Ryk teamet fra forstyrrelser og overload til fokus og flow 

There are no less than 3 reasons why so many managers and employees find it difficult to work focused and with mental energy - even when they try.

In this workshop, Line Hviid helps you understand why it is so difficult. You learn how you can overcome the obstacles together, and how you take the first small steps to both have individual focus time and mental energy to help each other.

You will gain an understanding of why these 3 obstacles are so difficult to overcome:
- Digital gadgets that distract us.
- To regard constant availability as more important than individual focus.
- The bad (work) habits most people have when it comes to focus time.

Fortunately, you will also be given the way forward, and you will receive concrete tips with you, so you know how to get started.

Last but not least, you start the important and decisive conversation together about how you can help each other in the future for greater focus and mental energy.

The workshop also gives you a series of action points, so you know what to do when the workshop is over.

Aimed at:
- Small and large companies with employees who have to use their heads every day.
- Managers and employees who want less stress and greater job satisfaction.
- Teams and their individual members.
- Up to 16 participants.

For 10+ years, Line Hviid has helped managers and employees to optimize their work processes, strengthen mutual cooperation and increase human well-being. She also has a background in science communication, i.a. in the field of stress and psychological work environment, and is today the host of the podcast De Agile Rødder. She is known as a vibrant and empathetic facilitator who is not afraid to call business bullshit.

Move the team from distractions and overload to focus and flow

Selv de bedste teams har fra tid til anden brug for et skub udefra.

Måske har I brug for optimere jeres arbejds-processer og opgave-flow. Måske er det trivsel og arbejdsglæde, der har brug for et eftersyn. Eller det kan være et nyt projekt, der bøvler.

Forberedelse:
Line Hviid starter altid med et par forberedende samtaler med opgavestiller, så både mål og form på workshoppen matcher det ønskede udkomme.

Workshoppen giver jer: 
- En fælles samtale med skarpt fokus på et fælles mål.
- Konkrete handlinger I kan gå i gang med bagefter, incl. navne på dem der skal gøre det.
- Kort opsamling på vigtige pointer og de føromtalte handlinger.

Henvender sig til: 
- Teams i både små og store virksomheder.
- Line Hviid har særlig erfaring med teams, der arbejder med tech, kommunikation og innovation, men favner alle problemstillinger omkring teams og deres samarbejde.
- Op til 16 deltagere.

Line Hviid har i 10+ år hjulpet ledere og medarbejdere med at optimere deres arbejdsprocesser, styrke det indbyrdes samarbejde og øge den menneskelige trivsel. Hun har desuden en baggrund i videnskabsformidling, bl.a. inden for stress og psykisk arbejdsmiljø, og er i dag vært på podcasten De Agile Rødder. Hun er kendt som en levende og empatisk facilitator, der ikke er bange for at kalde business bullshit. 

Få styr på team-samarbejdet

Even the best teams need an outside push from time to time.

Perhaps you need to optimize your work processes and task flow. Perhaps it is well-being and job satisfaction that needs an overhaul. Or it could be a new project that is bothering you.

Preparation:
Line Hviid always starts with a few preparatory conversations with the task setter, so that both the goals and form of the workshop match the desired outcome.

The workshop gives you:
- A joint conversation with a sharp focus on a common goal.
- Concrete actions you can take afterwards, incl. names of those who must do it.
- Brief summary of important points and the aforementioned actions.

Aimed at:
- Teams in both small and large companies.
- Line Hviid has particular experience with teams that work with tech, communication and innovation, but embraces all issues surrounding teams and their collaboration.
- Up to 16 participants.

For 10+ years, Line Hviid has helped managers and employees to optimize their work processes, strengthen mutual cooperation and increase human well-being. She also has a background in science communication, i.a. in the field of stress and psychological work environment, and is today the host of the podcast De Agile Rødder. She is known as a vibrant and empathetic facilitator who is not afraid to call business bullshit.

Get a handle on team collaboration

Adfærd

Konflikthåndtering

Samarbejde

Forandringsledelse

Ledelsesprocesser

Thomas

To make people productive at work - without them burning out.

For 10+ years, Line Hviid has helped managers and employees to optimize their work processes, strengthen mutual cooperation and increase human well-being. She also has a background in science communication, i.a. in the field of stress and psychological work environment, and is today the host of the podcast De Agile Rødder.

She is known as a vibrant and empathetic communicator who is not afraid to call business bullshit.

Specialties: Personal productivity – Agile working methods – Communication – Psychological working environment – Stress – Well-being – Systemic coaching – Personnel management – Remote collaboration

Line Hviid

Foredrag (1)

Ryk jer fra forstyrrelser og overload til fokus og flow

Workshops (2)

Ryk teamet fra forstyrrelser og overload til fokus og flow

Få styr på team-samarbejdet

Om Line Hviid

Emner Line Hviid taler om

Tilgængelighed

Anmeldelser af Line Hviid

4,5

Lene Erfurt

14. marts 2024

Henrik Hassan

14. marts 2024

Morten

14. marts 2024

Giv en anmeldelse

Billeder

Videoer

Links til eksterne sider